Destekçiler, Birleşik Krallık hemşirelerinin grev oylamasının ‘NHS’yi kurtarmakla ilgili’ olduğunu söylüyor



Yorum

LONDRA — Leena Myllynen, bir İngiliz hastanesinde hemşire olarak çalışırken kirasını ve diğer faturalarını ödemekte o kadar çok mücadele ediyordu ki, mesleği tamamen bırakmayı düşündü.

The Washington Post’a verdiği demeçte, hastaneleri yetersiz personel bırakan bir salgın ile maaşının değerini düşüren rekor enflasyon arasında, “Tamamen bitkindim ve moralim bozuldu” dedi. 32 yaşındaki hemşire, “Fazladan çalıştığım zamanlarda bile maaş gününe asla ama asla yetişemedim” dedi.

Bu nedenle, İngiltere’nin vergi mükellefleri tarafından finanse edilen Ulusal Sağlık Hizmeti’nden – sevilen bir İngiliz kurumu ve dünyanın en büyük işverenlerinden biri – ayrıldı. Ayrıca, İngiltere’deki birçok hemşirenin, ülkenin en büyük hemşirelik birliği olan Royal College of Nursing’in (RCN) 106 yıllık tarihinde ilk kez bu ay greve gitmesinin nedeninin de bu olduğunu söylüyor. Grevin yıl sonundan önce yapılması bekleniyor.

Dünya çapında tıbbi hizmetleri bunaltan salgın, çok çeşitli hastalıklar için tedavi bekleyen milyonlarca hastası olan NHS’yi bağışlamadı. Ve benzeri görülmemiş baskılar NHS’de finansman Pandemi, bazıları için bile sağlık hizmetlerine erişimi etkiledikten sonra sağlık çalışanları

Myllynen’in bir NHS doktoru olan ortağı şiddetli zatürree ve kan pıhtılaşması yaşadığında, hastane yatağı aramak için bir acil servisten diğerine gittiklerini söyledi. “Sonunda yerde yattı [of an emergency room] yatak olmaması nedeniyle 12 saat” diye hatırladı.

Myllynen, “Kötü ücret ve koşullardan kaynaklanan personel eksikliği hepimizi etkiliyor” diye ekledi. “Biz de hastayız”

İngiltere 41 yılın en yüksek enflasyon oranını yaşıyor ve sağlık sistemi için fonları sıkıştırıyor. uzun tahminler durgunluk ve artan enerji fiyatları, uyarılar Mali Araştırmalar Enstitüsü müdürü Paul Johnson’ın dediği gibi, insanlar “nesillerdir hanehalkı gelirlerinde en büyük düşüşü” görebilirler.

Yüzbinlerce üyesi bulunan hemşireler birliği, ücret sorununun personel eksikliğini artırdığını ve hasta güvenliğini tehlikeye attığını söylüyor. tarafından yaptırılan araştırmaya göre, RCNdeneyimli bir hemşirenin kazancı düşmüş İngiltere, Galler ve Kuzey İrlanda’da 2010’dan bu yana gerçek anlamda en az yüzde 20 arttı.

İngiltere Başbakanı Rishi Sunak’a rağmen tarif hemşirelerin yaklaşık yüzde 17 ücret artışı talebi – enflasyonun yüzde 5 üzerinde Sağlık bakanı ile sendika liderleri arasında bu hafta yapılacak görüşmelerin, ilgili kişilerin “bunu nasıl çözebileceğimizi görmelerine” yardımcı olacağını söyledi. Sağlık yetkilileri, bu kış bir iş bırakma dalgasını önlemek için bir anlaşma yapılmasını umuyor.

İngiltere, Liz Truss istifa ederken siyasi ve ekonomik kargaşadan hüsrana uğradı

İngiliz hükümet yetkilileri bir ödeme teklifi Gelecek yıl İngiltere’de hemşireler için ortalama yüzde 4,75’lik bir artışla Temmuz ayında yapılan bu rakam, bağımsız bir NHS ödeme inceleme kuruluşunun tavsiyeleriyle uyumluydu.

Hükümete göre plan, hemşireler için Mart 2022 itibariyle yaklaşık 42.000 $ olan ortalama temel ücreti yaklaşık 44.000 $’a çıkaracak ve daha büyük artışların enflasyonu kötüleştireceğini ve ülkenin borcunu artıracağını savunuyor.

Ancak, bir yaşam maliyeti krizi herkesi vurduğundan, sağlık görevlileri, ambulans çalışanları ve temizleyiciler de oylama hemşirelerin greve katılması üzerine.

İskoçya’da NHS için toplumsal cinsiyete dayalı şiddet konusunda hemşire uzmanı olan Leanne Patrick, kendisi için değil, çoğunluğu kadın olan meslekte gördüğü zorluklar nedeniyle hemşirelerin grevi lehine oy kullandığını söyledi. İki çocuk annesi, hemşirelere becerileri veya yönettikleri risk düzeyi için adil bir ödeme yapılmadığını ve grevin seslerini duyurmasını umduğunu söyledi.

Pandemi ve yaşam maliyeti krizi, yıllarca enflasyonun altında maaş artışlarının ardından sağlık tesislerinin “personelin kanamasına” yol açtı. Patrick, The Post’a “bir tür devrilme noktası” getirdi.

Araştırmacılar, ABD sağlık sisteminin 11 yüksek gelirli ülke arasında son sırada yer aldığını söylüyor

Birçok hemşirenin grevi desteklediğini çünkü “biliyoruz ki … sadece bizi değil, diğer hemşireleri ve nihayetinde hasta bakımını etkiliyor” dedi.

Patrick, personel sıkıntısı hemşirelerin “güvenli düzeyde bakım” sağlamasını engellediğinde, hemşirelerin “günün sonunda hastalar için endişelenerek eve gittiklerini” fark ettiklerini söyledi.

Hemşireler de kendilerine değer verilmediğini hissettiklerinde, “Bütün bu gönül yarasından sonra benzer bir ücret karşılığında çok daha az stresli bir şey yapabilir miyim?” diye düşünmeleri şaşırtıcı değil, diye ekledi.

Geçen yıl NHS’den ayrıldığından beri İngiltere’nin kuzeyindeki Leeds şehrinde çalışan Myllynen, özel sektörde bir hayır kurumunda hemşirelik işine geçti, bu nedenle RCN oylamasına katılmadı. Ancak “son seçenek” olarak nitelendirdiği kararı desteklediğini ve sorunun çözülmesine yardımcı olacağını umduğunu söyledi. yıllardır inşa ettiğini söylediği bir sorun.

“Bu grev bencilce değil; NHS’yi kurtarmakla ilgili, ”dedi. “… gelecekte kendi sağlığımızla ilgili.”


Kaynak : https://www.washingtonpost.com/world/2022/11/19/britain-nurses-strike-vote-inflation/?utm_source=rss&utm_medium=referral&utm_campaign=wp_world

Yorum yapın

SMM Panel PDF Kitap indir